Munka az otthoni értékesítési termékekből, Nem a HR-esek keresnek meg

A közvetlen értékesítés azonban válságállónak bizonyult, az egészségtudatosság erősödése és a piacot jellemző digitalizálódás jellemzően növelte a as eladásokat. Ezzel párhuzamosan, a pandémia eredményeként a világ minden táján megnőtt az igény az otthonról végezhető munkára, melyre a közvetlen értékesítés szintén rugalmas megoldást kínál.

Termékértékesítés

A Közvetlen Értékesítők Szövetségének előrejelzése szerint a válság új érdeklődést hoz a szakma iránt: a generációváltás eredményeként várhatóan egyre több fiatal kapcsolódik hazánkban is az iparághoz. Ahogy az összes kiskereskedelmi csatornát, úgy a közvetlen értékesítést sem hagyta érintetlenül a koronavírus válság, ami a piaci szereplőket világszerte stratégiájuk átalakítására sarkallta.

Ennél kevés egyértelműbb jele van annak, ha valamiféle MLM-rendszerű vállalatba akarják beszervezni az embert, de vannak más, nem ennyire nyilvánvaló dolgok is, amikre nem árt figyelni, mondjuk egy álláshirdetésnél. Ebben a cikkben összeszedtünk hét jelent, amelyek alapján kiszűrheted a piramis-szisztémás ajánlatokat. Vélhetően mindenkit kerestek már meg olyan "könnyű otthoni munkalehetőséggel", amelyhez csak egy képzést kell elvégezni, majd pedig termékeket, szolgáltatásokat továbbértékesíteni. Ugyan már a szakértők szerint leágazóban van az egymás alá szervezős, úgynevezett MLM-es cégeknek multi-level marketingde azért még mindig jócskán akad ilyen jellegű álláshirdetés. Emellett a Huffington Post szerint nagyon nehéz különbséget tenni a legálisan működő cégek, illetve az egyszerű csalás között.

Az ágazatra a korábbi években is jellemző erőteljes digitalizálódás a járvány hatására tovább fokozódott. Fotó: Shutterstock A közvetlen értékesítő cégeknek a vásárlók elérése és megtartása mellett egyre nagyobb hangsúlyt kell továbbra is helyezniük arra, hogy értékesítőik az eladás kulcsszereplői maradjanak. Emellett, a válság világszerte a lakossági jövedelmek csökkenését eredményezte, emiatt megnőtt az igény az alternatív jövedelemforrásokra, amelyre a rugalmasan, otthonról végezhető közvetlen értékesítői munka jó lehetőséget nyújt.

Magyarországon félmillióan kapcsolódnak a közvetlen értékesítéshez A Közvetlen Értékesítők Szövetsége legutóbbi adatai szerint Magyarországon a lakosság 5 százaléka, azaz mintegy félmillió fő kapcsolódik a szektorhoz.

Ez a szám egyaránt tartalmazza a fogyasztókat, illetve az értékesítőként működő vállalkozókat, a két kategória között a közvetlen értékesítés jellemzően szabad vállalkozási rendszeréből adódóan ugyanis lehetséges az átjárás.

Mintegy 35 ezer fő teljes állásban, heti több mint 30 órát foglalkozik vállalkozóként közvetlen értékesítéssel, mintegy en részidőben, kiegészítő jövedelemforrásként dolgoznak értékesítőként, a legnagyobb pedig az újonnan csatlakozott, vagy vásárlói regisztrációval rendelkező forgalmazók aránya 66 százalék, azaz kb. A hazai közvetlen értékesítő cégeknél éve kezdődött, és a válság hatására fejeződött be teljes körűen a digitális csatornákra történő átállás.

Ezzel párhuzamosan, generációváltás is elindult a közvetlen értékesítők körében. Azt látjuk, hogy a as év új érdeklődést hozott a szakma iránt. A válság bebizonyította az otthoni munka és ezzel együtt a közvetlen értékesítés előnyeit is.

Ez a munka ugyanis rugalmasan illeszthető az életkörülményeinkhez, lehetővé teszi, hogy akkor és annyit foglalkozzunk vele, amikor számunkra a legideálisabb. Forrás: DSA Mire érdemes figyelnünk, ha kipróbálnánk magunkat közvetlen értékesítőként? Íme a Közvetlen Értékesítők Szövetségének tanácsai: Alaposan munka az otthoni értékesítési termékekből meg, milyen céghez csatlakozunk!

Érdemes utánajárni, mióta van jelen a piacon, milyen termékeket forgalmaz. Ellenőrizzük, hogy milyen feltételekkel lehetünk értékesítők az adott cégnél.

A legálisan működő közvetlen értékesítő cégekhez könnyen, nagyobb tőkebefektetés nélkül csatlakozhatunk. Járjunk utána, milyen képzéseket, tanfolyamokat nyújt a cég az értékesítők számára.

Értékesítési támogató állások, munkák

Válasszunk olyan vállalatot, amelyik nagy hangsúlyt helyez a képzésre, ezzel segítve a munka az otthoni értékesítési termékekből elérését. Legyünk tisztában a cég kompenzációs rendszerével.

Persze, akinek van kedve az ismerőseit vagy vadidegeneket zaklatni mindenféle remek ajánlattal, annak ez tényleg nagy lehetőség. A többség a távmunkát úgy képzeli el, hogy amikor a csemete végre álomba szenderül, akkor értelmes munkával, szellemi tevékenységgel, adminisztrációval, írással vagy kreatív munkával szeretne némi havi fixhez jutni. Nem pedig üzletépítéssel meg olyan egyedi termékek tukmálásával, ami a kutyának sem kell. Nézzük, honnan lehet megismerni azokat a hirdetéseket és weboldalakat, amikre biztosan nem érdemes jelentkezni, de még egy e-mailt se küldjél nekik! Ingyenes tárhelyen fw.

Gyűjtsük össze a bónuszokkal, jutalékokkal, nyereséggel kapcsolatos összes információt és kérdezzünk, ha valami nem világos. Térképezzük fel a cég garanciára és a termékek visszaküldésére vonatkozó szabályait.

Új a Nap alatt! Néhány új, jól jövedelmező online végezhető munka, ami évekkel ezelőtt még nem is létezett, de ma már akár egy tanfolyammal is kitanulható.

Ez nemcsak számunkra, hanem a jövőbeli vásárlóink számára is fontos és hasznos információ lehet. És végül, de nem utolsósorban hallgassuk meg, kérjük ki más értékesítők véleményét is a kiválasztott cégről! Ön mit gondol erről? Mondja el véleményét!